Det är byrån Oh My som ligger bakom Tjejzonens nya identitet. Syftet med arbetet har varit att få fram organisationens kärna: trygghet, gemenskap och kraften i att lyssna.
Tjejzonens nya huvudbudskap lyder: Här finns kraften.
”Det handlar om att varje samtal, varje möte och varje volontärinsats kan göra skillnad. Vi vill förmedla hopp och visa att kraften redan finns, i tjejerna själva, i våra volontärer och i hela samhället som står bakom dem”, kommenterar Erika Steorn, generalsekreterare på Tjejzonen, vars roll är att ”att förebygga psykisk ohälsa och skapa trygga möten där unga tjejer får känna att de inte är ensamma”.
Tjejzonens nya varumärkesidentiteten ska förmedla värme, mod och mänsklighet och ha en inkluderande tonalitet. Den nya logotypen ska ”andas både närhet och kraft”. Bildspråket framöver ska fånga ”äkta känslor”.
”Det här arbetet har inte bara gett oss ett nytt visuellt uttryck, utan också stärkt vår röst och vårt gemensamma budskap: att vi finns här, på ungas villkor”, kommenterar Erika Steorn.
arbetsgrupp Oh My
Sandra Bergström, art director
Manja Bååth, copywriter
Emmelie Tiderman, designer
Oskar Landström, utvecklare
Nicole Ostash, projektledare
Sara Thun, kundansvarig
arbetsgrupp Tjejzonen
Amanda Oxell, chef för samhällsförändring och samverkan
Erika Steorn, generalsekreterare
Nahal Golsirat, verksamhetschef
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Westander söker pr-konsulter Plats Stockholm Vill du bidra till en positiv samhällsutveckling genom kommunikation, medierelationer och lobbying? Westander söker fler kundansvariga konsulter som vill stärka varumärken, bilda opinion och påverka politiska beslut. Du bygger långsiktiga samarbeten med dina uppdragsgivare och stärker deras kommunikation med fokus, uthållighet och utifrånperspektiv. Dina arbetsuppgifter kan handla om att utveckla strategier, ta fram handlingsplaner och genomföra pr-aktiviteter. Du arbetar nära kollegor med bred kompetens och bidrar även med din egen specialistkunskap i andras kundsamarbeten. Varför Westander? Westander är en mötesplats för samhällsengagerade. Vi erbjuder en stabil plattform för personer som själva vill åstadkomma något med sina arbetsinsatser. Vår företagskultur präglas av snällhetskultur, självledarskap, entreprenörsanda och höga krav på eget ansvar. Vi drivs av samhällsnytta. Som konsult hos oss leder du dig själv, skapar din egen efterfrågan och bygger långsiktiga kundsamarbeten inom områden du brinner för. Som nyanställd kommer du till ett ”tomt skrivbord”. Du placeras inte in i olika fakturerbara kundsamarbeten utan hittar själv de uppdrag du vill arbeta med. Vi vill gärna ge många chansen, men vi är inte rätt arbetsplats för alla. Våra medarbetare beskriver Westander med ord som krävande, ansvar och faktureringskrav. Samtidigt är ordet frihet det ord som oftast används för att uppmuntra andra att söka. Vad erbjuder vi? Engagerande uppdrag. Du söker själv upp, skapar och utvecklar nya samarbeten inom samhällsfrågor som engagerar dig. Högt tempo utan övertid. Du ska kunna ha ett roligt, ansvarsfullt och krävande arbete utan att behöva jobba kvällar och helger. Snällhetskultur. Vi sätter snällheten i system, med målet du ska känna dig helt trygg med att...

