DEBATT. Ska en kommuns huvuduppgift vara att jobba med innovation? Ja, det tycker Peter Danielsson (m) kommunstyrelsens ordförande i Helsingborg och Jan Björklund (S) oppositionsråd i Helsingborg.
Helsingborg är en av finalisterna i European Capital of Innovation Awards 2020, även känd som iCapital. Det är ett årligt pris som tilldelas den europeiska stad som bäst kan visa sin förmåga att utnyttja innovation för att förbättra invånarnas livskvalitet. Helsingborg delar finalplats med städer som Wien, Milano och Valencia. Men är det meningen att en kommun ska satsa och arbeta för att bli en av Europas mest innovativa? Och varför är det viktigt? Det korta och enkla svaret är ja – det är helt avgörande för att vi ska kunna möta framtiden utmaningar och kunna leverera den välfärd och service som våra invånare efterfrågar.
Innovationer handlar inte bara om nytänkande teknik. Viktigast av allt är att inte släppa fokus på människan i staden. Med Helsingborgs innovationsarbete går vi ett steg längre. Vi satsar inte bara på innovation för invånarna i staden utan tillsammans med dem. Hur gör vi nu det då? Ett exempel är SällBo. I detta unika boende förs äldre och unga samman för att minska ensamheten och främja integration mellan generationer och kulturella bakgrunder. I 31 av de 51 lägenheterna bor det pensionerade 70-plusare. De övriga är unga vuxna mellan 18 och 25 år, varav hälften nyligen har kommit till Sverige, utan sina föräldrar. Alla i boendet har olika livssituation. Och det är det som är poängen. Livssituationen ser så olika ut i en stad och beroende på vilken ålder och bakgrund du har. I Helsingborg har tagit fram ett livskvalitéprogram i Helsingborg som alla förvaltningar och bolag arbetar efter. Vi har insett att just livskvalité är det som får människor att söka sig hit och att de vill stanna kvar – hur engagerar vi fler i detta och hur vill vi bygga framtiden hållbara kommun? Hur skapar vi livskvalité för fler? Vi tror att en av nycklarna är att arbeta och samverka med många fler än vi tidigare gjort, lokalt, regionalt, nationellt och internationellt.
2018 togs ett aktivt beslut i Helsingborg att satsa på innovation med en uttalad ambition att bli en av Europas mest innovativa städer senast sommaren 2022, samma år som H22 City Expo ska genomföras. Sedan dess har det innovativa arbetet växt fram i stadens alla hörn. Invånare, akademi, näringsliv och föreningar arbetar just nu för fullt med att utveckla smarta lösningar som ska öka livskvaliteten för Helsingborgarna. För att gå före och även knyta ihop stadens kretslopp av återvinning infördes förra året ett försök med uppkopplade soptunnor. Testet går ut på att hushållen själva bestämmer när de vill att sopbilen ska tömma deras sopkärl. Vanligtvis töms sopkärl på fasta förutbestämda dagar. Sopbilarna kör och tömmer kärl oavsett om de är halvtomma eller fulla. Totalt 5400 sopkärl i en handfull Helsingborgsområden är sedan mitten av februari sensorförsedda och uppkopplade. I varje verksamhet och förvaltning pågår nu en rad olika innovationsprojekt som springer ur den ordinarie verksamheten och tittar på nya lösningar framåt. Vi minskar matsvinnet med hälften i våra skolor och förskolor, i vår nya stadsdel Oceanhamnen har vi tre rör ut och tar tillvara allt avfall – vilket minskar också växthusgasutsläppen med mer än 50 procent jämfört med det tidigare systemet. Vi kopplar upp våra stränder och livbojar, en robot svarar på frågor om skollunchen och våra färjor är det första i världen som drivs till 100 procent på el.
För oss som stad handlar det om att bygga ett innovationsekosystem och en kultur som gagnar och släpper fram smarta innovationer som förbättrar livet för människorna i staden. I dag har vi 70 företag som är med i vårt arbete med den hållbara staden och vår stadsmässa H22. Helsingborg, likt många andra städer, har stora utmaningar framför sig. För att möta utmaningarna måste vi hitta nya arbetssätt, samarbeten och lösningar. Det är bara så vi kan bygga ett starkt välfärdssamhälle i framtiden post-corona. Därför strävar vi också efter att bli den mest innovativa staden i Europa.
Peter Danielsson (M) kommunstyrelsens ordförande i Helsingborg
Jan Björklund (S) oppositionsråd i Helsingborg
Dela inlägg
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Plats Stockholm Vill du bidra till en positiv samhällsutveckling genom kommunikation, medierelationer och lobbying? Westander söker fler kundansvariga konsulter som vill stärka varumärken, bilda opinion och påverka politiska beslut. Du bygger långsiktiga samarbeten med dina uppdragsgivare och stärker deras kommunikation med fokus, uthållighet och utifrånperspektiv. Dina arbetsuppgifter kan handla om att utveckla strategier, ta fram handlingsplaner och genomföra pr-aktiviteter. Du arbetar nära kollegor med bred kompetens och bidrar även med din egen specialistkunskap i andras kundsamarbeten. Varför Westander? Westander är en mötesplats för samhällsengagerade. Vi erbjuder en stabil plattform för personer som själva vill åstadkomma något med sina arbetsinsatser. Vår företagskultur präglas av snällhetskultur, självledarskap, entreprenörsanda och höga krav på eget ansvar. Vi drivs av att förena affärsnytta med samhällsnytta. Som konsult hos oss leder du dig själv, skapar din egen efterfrågan och bygger långsiktiga kundsamarbeten inom områden du brinner för. Som nyanställd kommer du till ett ”tomt skrivbord”. Du placeras inte in i olika fakturerbara kundsamarbeten utan hittar själv de uppdrag du vill arbeta med. Vi vill gärna ge många chansen, men vi är inte rätt arbetsplats för alla. Hos oss är säljarbetet en naturlig del av vardagen. Varje konsult tar varje arbetsdag initiativ till dialoger, bygger relationer och utvecklar samarbeten som kan leda till uppdrag. Våra medarbetare beskriver Westander med ord som krävande, ansvar och faktureringskrav. Samtidigt är frihet det ord som oftast används för att uppmuntra andra att söka. Vad erbjuder vi? Engagerande uppdrag. Du söker själv upp, skapar och utvecklar nya samarbeten inom samhällsfrågor som engagerar dig....
Vill du vara med och påverka förutsättningarna för Sveriges tjänsteföretag? Har du erfarenhet av public affairs, politik eller strategisk kommunikation och drivs av att få genomslag för viktiga samhällsfrågor? Då kan du vara den vi söker. Almega Tjänsteförbunden samlar flera av Sveriges ledande tjänstebranscher och arbetar för att stärka medlemsföretagens konkurrenskraft och utveckling. Nu söker vi en näringspolitisk expert som vill bidra till att utveckla och synliggöra förbundets närings- och arbetsgivarpolitiska arbete. Om tjänsten Bevaka politiska initiativ, utredningar och beslut som påverkar våra medlemsföretag. Ta fram näringspolitiska förslag och underlag inom förbundets prioriterade frågor. Skriva debattartiklar, nyhetsvinklar, rapporter och annat innehåll för opinionsbildning. Bygga upp och utveckla Almega Tjänsteförbundens närvaro på LinkedIn och andra sociala medier. Ta fram och anpassa innehåll för olika målgrupper och kommunikationskanaler. Driva opinionsbildande aktiviteter för att öka genomslaget för förbundets närings- och arbetsgivarpolitiska budskap. Uppdatera webbplats, producera nyhetsbrev och genomföra medlemsutskick. Bidra praktiskt vid seminarier, event och andra aktiviteter kopplade till förbundets branschfrågor. Vi söker dig som har Relevant högskoleutbildning, gärna inom statsvetenskap, ekonomi, juridik eller kommunikation. Cirka 3–5 års erfarenhet av politiskt arbete, påverkansarbete, public affairs eller strategisk kommunikation. God förståelse för hur politik, opinion och samhällsdebatt påverkar näringslivets förutsättningar. Erfarenhet av att formulera budskap och anpassa kommunikation till olika målgrupper. God kunskap om sociala medier och hur de används strategiskt för att skapa räckvidd, engagemang och genomslag. Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Om dig Vi tror att du är en nyfiken och initiativrik person...