"Många länder har infört eller håller på att införa särskilda visum för talanger och investerare. Det borde vi också göra. Men i stället för att utveckla och avbyråkratisera reglerna för arbetskraftsinvandring diskuteras hur det gällande regelverket ska skärpas", skriver Maria Rankka, vd och Fredrik Sand, näringspolitisk expert på Stockholms Handelskammare.
De anser att detta gör det svårare företag att rekrytera specialistkompetens svårare för kunskapsföretag att utvecklas i Sverige.
Stockholms Handelskammare lämnar två förslag:
1. Erbjud internationella topptalanger ett jobbsökarvisum i ett år.
2. Öppna för utländska egenföretagare och entreprenörer genom ett investerarvisum för personer som söker sig till Sverige.
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Inga lediga jobbannonser.
