”Jag tolkar det som att förmågan att kunna tala och skriva är en generell egenskap som så gott som alla uppfattar som särskilt grundläggande, en nödvändig förutsättning för att kunna nå makt och inflytande i det svenska samhället”, kommenterar Henrik Ekengren Oscarsson, styrelseledamot i Medieakademin och professor i statsvetenskap vid Göteborgs universitet.
Efter kommunikation kommer “ha ett stort socialt nätverk” på 88 procent och “arbeta hårt” på 84 procent.
En tydlig skillnad i uppfattning framträder i frågan om kön: Nästan hälften av kvinnorna (49 procent) anser att det är en fördel att vara man i Sverige för att uppnå makt och inflytande, medan endast 31 procent av männen delar den uppfattningen.
Däremot är ”vara man”, den minst viktiga faktorn med 40 procent.
Dessutom spelar utseende en större roll i storstäderna. I Stockholm, Göteborg och Malmö anger 54 procent att ett fördelaktigt utseende är viktigt för att uppnå makt och inflytande i samhället, jämfört med 45 procent i övriga Sverige.
Resultaten kommer från Medieakademins Förtroendebarometer 2025. Mätningen omfattar 1 216 webbintervjuer i åldrarna 16–84 år.
Att ’vara kvinna’ har uteslutits som framgångsfaktor i studien.
– Vi har valt att inte formulera frågor som motsatsförhållande för att undvika förenklingar som riskerar att förvränga resultaten. Jämför med hur vi exempelvis har med ”förmögen” utan att ha med ”fattig, säger Julia Agha, ledamot i Medieakademin, ansvarig Förtroendebarometern.
Dela inlägg
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Vill du bidra till en positiv samhällsutveckling genom kommunikation, medierelationer och lobbying? Westander söker fler kundansvariga konsulter som vill stärka varumärken, bilda opinion och påverka politiska beslut. Du bygger långsiktiga samarbeten med dina uppdragsgivare och stärker deras kommunikation med fokus, uthållighet och utifrånperspektiv. Dina arbetsuppgifter kan handla om att utveckla strategier, ta fram handlingsplaner och genomföra pr-aktiviteter. Du arbetar nära kollegor med bred kompetens och bidrar även med din egen specialistkunskap i andras kundsamarbeten. Varför Westander? Westander är en mötesplats för samhällsengagerade. Vi erbjuder en stabil plattform för personer som själva vill åstadkomma något med sina arbetsinsatser. Vår företagskultur präglas av snällhetskultur, självledarskap, entreprenörsanda och höga krav på eget ansvar. Vi drivs av samhällsnytta. Som konsult hos oss leder du dig själv, skapar din egen efterfrågan och bygger långsiktiga kundsamarbeten inom områden du brinner för. Som nyanställd kommer du till ett ”tomt skrivbord”. Du placeras inte in i olika fakturerbara kundsamarbeten utan hittar själv de uppdrag du vill arbeta med. Vi vill gärna ge många chansen, men vi är inte rätt arbetsplats för alla. Våra medarbetare beskriver Westander med ord som krävande, ansvar och faktureringskrav. Samtidigt är ordet frihet det ord som oftast används för att uppmuntra andra att söka. Vad erbjuder vi? Engagerande uppdrag. Du söker själv upp, skapar och utvecklar nya samarbeten inom samhällsfrågor som engagerar dig. Högt tempo utan övertid. Du ska kunna ha ett roligt, ansvarsfullt och krävande arbete utan att behöva jobba kvällar och helger. Snällhetskultur. Vi sätter snällheten i system, med målet du ska känna dig helt trygg med att alla dina kollegor vill dig...