Det är den förra journalisten och pr-konsulten Paul Ronge som ska samarbeta med Wings, som tidigare har samarbetat med Uppdrag gransknings-journalisten Janne Josefsson.
De två aktörerna ska ”samverka åt båda håll i olika typer av uppdrag, alltifrån akuta kriser till medieträningar, krisövningar och under kriskommunikationsutbildningar”, berättar Wings vd Hampus Knutsson.
Han berättar vidare:
”Paul Ronge var en enorm förebild när jag gick på universitetet, precis som Lottie Knutson alltid varit genom åren. Dom två i kombination är enskilt den största orsaken att jag valde att specialisera mig inom just krishantering och dessutom att våga ta klivet att starta eget. Paul och vi på Wings har jobbat ihop informellt under lång tid med gott resultat men nu ser jag fram emot att också göra det under formella former”.
Paul Ronge berättar:
”Jag och Hampus har känt varandra länge, så det känns fantastiskt kul att få starta upp ett samarbete med Wings. Han är en av få krisexperter som jag respekterar i branschen och han har talangfulla kollegor på Wings, med stora ambitioner att förändra och förbättra krishanteringen. Tillsammans kan vi genom vår erfarenhet och förändringsvilja göra stor nytta för många uppdragsgivare, stora som små men alla med stora behov av akut stöd”.
Dela inlägg
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Vill du bidra till en positiv samhällsutveckling genom kommunikation, medierelationer och lobbying? Westander söker fler kundansvariga konsulter som vill stärka varumärken, bilda opinion och påverka politiska beslut. Du bygger långsiktiga samarbeten med dina uppdragsgivare och stärker deras kommunikation med fokus, uthållighet och utifrånperspektiv. Dina arbetsuppgifter kan handla om att utveckla strategier, ta fram handlingsplaner och genomföra pr-aktiviteter. Du arbetar nära kollegor med bred kompetens och bidrar även med din egen specialistkunskap i andras kundsamarbeten. Varför Westander? Westander är en mötesplats för samhällsengagerade. Vi erbjuder en stabil plattform för personer som själva vill åstadkomma något med sina arbetsinsatser. Vår företagskultur präglas av snällhetskultur, självledarskap, entreprenörsanda och höga krav på eget ansvar. Vi drivs av samhällsnytta. Som konsult hos oss leder du dig själv, skapar din egen efterfrågan och bygger långsiktiga kundsamarbeten inom områden du brinner för. Som nyanställd kommer du till ett ”tomt skrivbord”. Du placeras inte in i olika fakturerbara kundsamarbeten utan hittar själv de uppdrag du vill arbeta med. Vi vill gärna ge många chansen, men vi är inte rätt arbetsplats för alla. Våra medarbetare beskriver Westander med ord som krävande, ansvar och faktureringskrav. Samtidigt är ordet frihet det ord som oftast används för att uppmuntra andra att söka. Vad erbjuder vi? Engagerande uppdrag. Du söker själv upp, skapar och utvecklar nya samarbeten inom samhällsfrågor som engagerar dig. Högt tempo utan övertid. Du ska kunna ha ett roligt, ansvarsfullt och krävande arbete utan att behöva jobba kvällar och helger. Snällhetskultur. Vi sätter snällheten i system, med målet du ska känna dig helt trygg med att alla dina kollegor vill dig...