Det är just bristen på en nationell, statlig ai -strategi som gör att Sverige ligger först på en sjuttonde plats på Global AI Index. Detta har nu AI Sweden på eget bevåg åtgärdat. Organisationen som finansieras med både statliga som privata medel, har inte tagit någon skarp strategi som kommer att gälla för alla och envar utan snarare förslag på vad om behöver ingå i alla och envars ai-strategier.
Här kommer ai-strategin i kort tappning:
vision
”Sverige tar vara på ais möjligheter att lösa viktiga samhälls- och affärsutmaningar till förmån för ett välmående samhälle präglat av demokratiska värderingar och hög livskvalitet. Detta drivs av ett robust, attraktivt och ambitiöst svenskt ai-ekosystem som har en positiv global inverkan på människor och planeten”.
visionen kan även uttryckas som
”Sverige strävar efter att bli ett globalt riktmärke för hur AI bäddas in nationellt och genererar hållbart värde i företag och samhälle med en positiv inverkan globalt”.
målbild
Sverige bör sikta på att rankas bland de 10 bästa länderna i det Global AI Index senast 2025.
utgångspunkter:
konkurrenskraft
”Organisationer och företag som förstår AI bäst, ökar också sina investeringar mest. Som en följd av detta fortsätter klyftan mellan de bästa och eftersläntrarna att vidgas. Eftersom värdet och styrkan hos AI vanligtvis skalas exponentiellt kan vikten av att inte hamna på efterkälken inte nog betonas”.
hastighet
”Den extrema takten i ai-utvecklingen måste bekräftas och ageras på”.
tillgänglighet
”Ai-teknik är allmänt tillgänglig, data ofta är proprietära. Företags och organisationers data ”utgör ett outnyttjat värde och en möjlighet till stärkt konkurrenskraft och samhällslösningar”. Därför behöver investeraringar som driver på utvecklingen och användandet av properitära data prioriteras.
ledarskap
”Ett beslutsamt och kunnigt ledarskap som förstår det potentiella värdet och riskerna med ai, anger riktning och gör konkreta investeringar är avgörande för alla nationer, organisationer eller företag som vill lyckas med AI.
kompetens och talang
En ”högkvalificerad arbetskraft är ett kritiskt långsiktigt behov för alla ai-ekosystem. Frågan är ”enorm och inkluderar utbildning av framtida arbetskraft, utbildning av befintlig arbetskraft att attrahera och behålla talanger till Sverige”.
samarbete
Ai ”har unika egenskaper som kräver samarbete i ekosystem”. Till ”skillnad från många andra tekniker medför införandet och införandet av ai värdeskapande och synergier inom alla samhällssektorer.”
Få organisationer och företag, eller ens nationer, kan ”själva bygga upp tillräckligt med kapacitet och kompetens och ” omfattande samarbete är därför viktigt”.
nyckelprinciper
Ska appliceras generellt men kan behöva justeras efter kontext och ledarskap.
ambitiösa föregångare
Tidiga användare och ledande företag och organisationer som investerar och visar verkligt värde genom bör identifieras och uppmuntras att röra sig ännu snabbare och generera mer värde med tanke på att de generöst delar med sig till andra i ekosystemet.
engagera i och lär av de bästa
Sverige som nation samt organisationer och företag bör aktivt söka partnerskap med likasinnade ”där det finns en grund för ömsesidigt lärande och utveckling”.
investera kraftigt i kompetens och talang
Ledare i hela samhället bör investera i kompetenshöjning av sin arbetskraft och attrahera nya talanger till sina respektive organisationer, oavsett om det är inom myndigheter, privata företag, offentliga organisationer, ministerier, myndigheter eller den akademiska världen.
Investera i strategisk kunskap, teknik och lösningar som delas av många
Strategisk kunskap, teknik och lösningar ”måste utvecklas och bör omfatta nationell datorinfrastruktur, grundläggande modeller, integritetsbevarande metoder, tillgång till data, mekanismer och strukturer för datadelning samt verktyg för införande av ai för ledare”.
säkerställa ansvarsfull användning och god förvaltning
Genom att ”bygga vidare på de svenska värderingarna kring demokrati, inkludering, transparens och mångfald har Sverige möjlighet att skala upp och styra användningen av ai på ett ansvarsfullt sätt”.
Ai-system ”bör utformas, drivas och styras på ett sätt som respekterar lagar, mänskliga rättigheter, värderingar och kulturell mångfald”.
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Inga lediga jobbannonser.
Mest läst
- SvD-reporter bakom Nyamko Sabuni-scoop är sambo med…
- Arabiska partiet vill sno väljare från S och SD
- Boken som hotar storbolaget inför analysträffen – vd…
- TU rasar över Richard Jomhofs angrepp på Anders Lindberg
- Hela redaktionen stormar på Cissi Wallins sajt Gardet
- Morgan Johanssons x-sambo kandiderar för SD
- Leif Östling startar skattekommission: Vad fan får…
- Presschefen slutar på TV4 efter två månader
- Dieselgate: Fullt med soppa i Sundsvall – men…
- Bulletin byter vd