Undersökningen är gjord i våras bland 2 000 företag med upp till 49 medarbetare. Undersökningen visar att täckningsgraden av kollektivavtal bland företag med fler än tio anställda ligger på 80 procent jämfört med 30 procent för de allra minsta företagen. Undersökningen visar också att sex av tio svenska företag anser att frivilligheten bör respekteras och att stridsåtgärder inte bör tillåtas gentemot företag som väljer att inte teckna kollektivavtal.
I går körde Företagarna ett debattinlägg i Dagens Industri där Lise-Lotte Argulander, Företagarnas expert på arbetsrätt och arbetsmiljö, skriver att konflikten mellan IF Metall och Tesla ”är ett tydligt exempel på hur dagens lagstiftning skadar företagens flexibilitet och innovation”.
Företagarna försöker även lyfta frågan i sociala medier.
Målet är att får ”regeringen att initiera en översyn av MBL för att göra stridsåtgärder proportionerliga och kraftigt begränsa sympatiåtgärder”.
– Vi har fått en del reaktioner. Det är mest den fackliga världen som reagerar, säger Jimmy Mannung, presschef på Företagarna.
Dock kommer inte frågan om begränsningar vad gäller kollektivavtal och sympatiåtgärder att vara någon av Företagarna huvudfrågor framöver.
– När det gäller sympatiåtgärder har de varit mer i fokus när det skulle tas beslut om LAS. Men stridsåtgärdsfrågan har kommit mer i ropet med Tesla och när även företag som har kollektivavtal drabbas.
Dela inlägg
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Inga lediga jobbannonser.