– Det finns något väldigt dubbelt i årets julklapp. Många blir nog stressade av bara tanken, ska jag hinna med det också? Det finns också något privilegierat med att sticka: det tar mycket tid, garn kostar en hel del och det kräver en specifik kompetens som tar tid att bemästra, säger hon och lägger till:
– Samtidigt ser jag budskapet som HUI vill få fram “att i tuffa tider visa omtanke för sin omgivning” som något väldigt fint.
Hur kan bilden av utmärkelsen Året julklapp påverkas i och med valet av något som inte går att köpa egentligen?
– Det är väl det som är tanken och en väldigt fin utgångspunkt. Dock känns det inte riktigt förankrat i hur livet ser ut för de flesta av oss. Tid är otroligt dyrbart och många har svårt att få vardagen att gå ihop. Då kan man antingen presentera en julklapp som ökar den befintliga stressen av att tiden inte räcker till eller skapa förutsättningar för att få mer tid med nära och kära. Vi tror på den senare modellen.
Ni vill ju slå ett slag för “något man själv får välja”, som Årets julklapp. Hur tänker ni där?
– Det där med rätt gåvor är svårt och lika mångfacetterat som det finns medarbetare på en arbetsplats. Vi har genom åren förfinat möjligheterna för chefer och företagsledare att inte gå på den personliga preferensen; “detta är något för alla – presenten”. Vi har gjort det enkelt för chefen att beställa och medarbetaren att välja. Det är ju den som får gåvan som ska gilla den och känna sig sedd, samtidigt som det är fantastiskt härligt att få ge. För varje gåva skyddar vi också 100 kvm vildmark via Wildhood Foundation.
Vad hoppas du få för effekt av er ’kampanj’?
– Det är inte så mycket en kampanj som ett litet inlägg i debatten och hetsen kring klapprustningen, samtidigt som många upplever en snävare vardag. Vi vill verka för att gåvor och klappar kan vara klimatsmarta, omtänksamma och väldigt uppskattade av mottagaren. Tänk utanför klappboxen och ge en gåva som alla vill ha, det är ju då det blir riktigt bra.
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Om uppdraget Vårdföretagarna arbetar för goda och långsiktiga förutsättningar för privata vård- och omsorgsgivare och för en välfärd med hög kvalitet, valfrihet och utvecklingskraft. Nu söker vi en näringspolitisk expert med ansvar för Individ- & Familjeområdet, som inbegriper bland annat den sociala barn- och ungdomsvården samt LSS. Du arbetar nära våra medlemsföretag och branschstyrelsen med frågor som är viktiga för branschens utveckling och långsiktiga förutsättningar. Du ingår i det näringspolitiska teamet och utöver branschansvaret för Individ & Familj är du med och driver andra näringspolitiska frågor. Du analyserar aktuella politiska frågor, tar fram förslag och underlag och driver påverkansarbete gentemot beslutsfattare, myndigheter och andra relevanta aktörer. I rollen ingår bland annat att: driva och utveckla näringspolitiska frågor, med huvudsakligt fokus på individ och familj analysera politiska förslag och samhällsutvecklingen ur medlemsföretagens perspektiv ta fram remissvar, rapporter, debattartiklar och andra underlag företräda Vårdföretagarna i exempelvis statliga utredningar, myndighetsdialoger och andra externa sammanhang bidra till opinionsbildning och kommunikation kring prioriterade frågor samarbeta nära våra medlemsföretag, branschstyrelser och kollegor inom Vårdföretagarna och Almega. Vem söker vi? Vi söker dig som har 3–5 års relevant erfarenhet av politiskt arbete, samhällspolitisk analys eller påverkansarbete. Du har ett starkt intresse för näringspolitik och välfärdsfrågor. Erfarenhet av eller kunskap om frågor inom individ- och familjeområdet är meriterande. Du är en mycket god skribent och kan omsätta komplexa frågor till tydliga budskap och konkreta förslag. Du är trygg i externa sammanhang och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer med såväl medlemsföretag som beslutsfattare och andra intressenter. För att...


