Det var i november som EU-kommissionen presenterade ett förslag till direktiv om könskvotering i styrelser för börsnoterade bolag. Målet är att bolagens styrelser till år 2020 ska utgöras av minst 40 procent kvinnor. För statsägda bolag ska det ske innan 2018.
Förslaget får dock kritik i civilutskottet, som tagit ställning till om det bör införas könskvotering på EU-nivå eller om det är något som medlemsländerna själva ska besluta om.
Enligt utskottet är förslaget inte anpassat efter att aktieägarna i många EU-länder har ett stort inflytande över bolagsstyrningen. Förslaget kan inte kombineras med det sätt som styrelseledamöter utses i Sverige, där det är ägarna som har den yttersta makten.
Enligt utskottet bryter förslaget mot subsidiaritetsprincipen då det borde vara upp till varje EU-land att själva bestämma reglerna för hur styrelseledamöter utses. Istället föreslå utskotten att riksdagen skickar ett motiverat yttrande till EU.
Enligt ett pressmeddelande från riksdagen står Allianspartierna och Sverigedemokraterna bakom utskottets beslut. I en gemensam reservation mot anser Socialdemokraterna och Miljöpartiet att EU-förslaget inte strider mot subsidiaritetsprincipen. Dessutom krävs det åtgärder på EU-nivå för att det ska ske en förändring.
Även Vänsterpartiet reserverar sig, dock inte mot att förslaget strider mot subsidiaritetsprincipen. Partiet vill att yttrandet formuleras annorlunda men anser att könsfördelning i bolagsstyrelser inte ska styras på EU-nivå.
Den 19 december ska riksdagen fatta ett beslut kring EU-förslaget.
Utvalda kategorier

Rolf van den Brink
DO JOBB
Almega söker näringspolitisk expert
Tror du på fri företagsamhet och att privata företag är viktiga i välfärden? Vill du vara med och förbättra förutsättningarna för Sveriges tjänsteföretag? Då ska...
Group IR & Communication Manager till Attendo
Attendo är ett av Nordens ledande omsorgsföretag och är noterat på Nasdaq Stockholm. I takt med att koncernen växer och utvecklas stärks nu den centrala...