Varför det breda anslaget?
– Våra läsare är mångfacetterade människor med många intressen. Man kan vara både företagsledare och passionerad MFF-supporter. För användaren blir det möjligt att ställa in den nyhetsmix som passar hen, säger Henrik Svidén och lägger till:
Teknikföretagen, Visita, Svensk Handel, Industriarbetsgivarna inledningsvis). I våra medlemsorganisationers företag arbetar mängder med personer, och det finns även organisationer och politiker som är intresserade av företagsfrågor och vill hålla sig uppdaterade.
Vilka slåss ni med publiken om?
– Det är klart att det finns en mängd spännande nyhetstjänster idag. Utmaningen blir att göra en så attraktiv produkt som möjligt att vi klarar den konkurrensen. Blandningen av näringslivsnyheter, inte minst från de branscher som vi bevakar, och allmänna nyheter ger oss en bra start.
Gör inte ni en SVT/SR och konkurrerar med det privata näringslivet med hjälp av en avgiftsfinansierad modell och utan krav på att uppnå lönsamhet?
– Eftersom vi ser oss som ett komplement till övriga medier kan jag inte se att vi ägnar oss åt osund konkurrens.
Utvalda kategorier
Rolf van den Brink
DO JOBB
Vill du bidra till en positiv samhällsutveckling genom kommunikation, medierelationer och lobbying? Westander söker fler kundansvariga konsulter som vill stärka varumärken, bilda opinion och påverka politiska beslut. Du bygger långsiktiga samarbeten med dina uppdragsgivare och stärker deras kommunikation med fokus, uthållighet och utifrånperspektiv. Dina arbetsuppgifter kan handla om att utveckla strategier, ta fram handlingsplaner och genomföra pr-aktiviteter. Du arbetar nära kollegor med bred kompetens och bidrar även med din egen specialistkunskap i andras kundsamarbeten. Varför Westander? Westander är en mötesplats för samhällsengagerade. Vi erbjuder en stabil plattform för personer som själva vill åstadkomma något med sina arbetsinsatser. Vår företagskultur präglas av snällhetskultur, självledarskap, entreprenörsanda och höga krav på eget ansvar. Vi drivs av samhällsnytta. Som konsult hos oss leder du dig själv, skapar din egen efterfrågan och bygger långsiktiga kundsamarbeten inom områden du brinner för. Som nyanställd kommer du till ett ”tomt skrivbord”. Du placeras inte in i olika fakturerbara kundsamarbeten utan hittar själv de uppdrag du vill arbeta med. Vi vill gärna ge många chansen, men vi är inte rätt arbetsplats för alla. Våra medarbetare beskriver Westander med ord som krävande, ansvar och faktureringskrav. Samtidigt är ordet frihet det ord som oftast används för att uppmuntra andra att söka. Vad erbjuder vi? Engagerande uppdrag. Du söker själv upp, skapar och utvecklar nya samarbeten inom samhällsfrågor som engagerar dig. Högt tempo utan övertid. Du ska kunna ha ett roligt, ansvarsfullt och krävande arbete utan att behöva jobba kvällar och helger. Snällhetskultur. Vi sätter snällheten i system, med målet du ska känna dig helt trygg med att alla dina kollegor vill dig...

