Moderaterna: vi lägger tre gånger mer på personaloptioner

Regeringen föreslår att förmån av personaloption inte ska tas upp till beskattning om vissa villkor om företaget som ingår options­avtalet, personaloptionen och optionsinnehavaren är uppfyllda.  Företaget ska heller inte betala arbetsgivaravgifter utan medarbetaren betalar skatt när den andel som har förvärvats genom utnyttjande av personaloptionen säljs. Förslaget är tänkt att träda i kraft 1 januari 2018.
 

– Det är bra att regeringen lägger ett förslag, men det är otroligt begränsat. Vi lägger 600 miljoner kronor i vår skuggbudget, nästan tre gånger mer än regeringen som lägger 210 miljoner, säger Maria Malmer Stenergard (m).

Moderaterna har utgått från det brittiska systemet med personaloptioner och det innebär mindre begränsningar än i regeringens förslag, anser Maria Malmer Stenergard:
 

– Regeringen förslag är begränsat till företag med upp till 50 anställda Vi har liksom det brittiska systemet 250 anställda, men vi är beredda att se över även det. Regeringen sätter gränsen vid 80 miljoner kronor i omslutning, vi säger 350 miljoner. Den tredje viktiga skillnaden är att företaget ska ha funnits i tio år, ve vill inte ha någon gräns alls, det kan ta tid för företag att komma i gång, säger Maria Malmer Stenergard och lägger till:
 

– Sverige är ett land som har extra stort behov av attraktiva villkor eftersom, vi har höga skatter och vi har svårt att få hit spetskompetens från andra delar av världen.
 

Om regeringens insats i reda pengar, tycker Maria Malmer Stenergard:
 

– Man kan konstatera att med förväntade skattehöjningar på bland annat 3:12 så höjer regeringen skatteintäkterna med runt 20 miljarder kronor. Då är dessa 210 miljoner kronor väldigt lite i sammanhanget.

Vad säger detta om maktbalansen i regeringen?
– Det är tydligt att fokus ligger på att höja skatter och inte förbättra villkoren för företagen.